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凯时ks888咨询为广东佛山某家电企业主理的《从手艺走向管理的五项修炼》圆满结课

凯时ks888咨询为广东佛山某家电企业主理的《从手艺走向管理的五项修炼》圆满结课

日期: 2018-01-14

2018年1月12-13日,,,,,, ,凯时ks888咨询为广东佛山某家电企业主理的《从手艺走向管理的五项修炼》圆满结课!

此次课程指定由研发管理专家、项目管理专家、前华为金牌PDT司理张遨游先生授课 。。。。。。。

参课学员来自该企业研发中心及项目管理部各个部分的司理及高工,,,,,, ,都是公司的中层管理或未来的管理者 。。。。。。。但由于都是手艺身世,,,,,, ,在管理方面遇到了许多问题 。。。。。。。作为管理者,,,,,, ,既要解决手艺难题 ,,,,,, ,又要管理下属,,,,,, ,事情千头万绪理不清 。。。。。。。作为部分司理不知道怎样激励下属,,,,,, ,提升下属的事情起劲性 。。。。。。。人手紧缺时面临上级安排的使命,,,,,, ,不知道怎样去协调等等 。。。。。。。

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张遨游先生曾获得华为金牌PDT司理的声誉称呼,,,,,, ,并且,,,,,, ,也是从手艺工程师一步步走向管理者,,,,,, ,对各人的问题有很是深的感受 。。。。。。。两天的课程不是理论堆砌,,,,,, ,所有的知识都是先生从以往履历中的提炼,,,,,, ,很是通俗易懂、接地气 。。。。。。。

通过李东来的视频分享,,,,,, ,让各人明确作为管理者既要知道怎么做,,,,,, ,更要知道做什么? ??????通过李云龙的视频案例,,,,,, ,让各人清晰怎样激励下属,,,,,, ,ORADO-PDCA模子应该怎么运用;;;;;通过华为公司去新员工培训的机制,,,,,, ,让各人从中学习怎样管理新员工,,,,,, ,作育下属;;;;;通过张凯司理的案例,,,,,, ,让各人学习怎样运用XYZ的相同技巧 。。。。。。。 除此之外,,,,,, ,张先生在各个知识点前设置了大宗的故事、现实的管理案例,,,,,, ,并让各个小组充分参考进来,,,,,, ,这样的授课形式各人都体现很是容易接受,,,,,, ,许多要领都可以直接用到以后的管理事情中 。。。。。。。

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作为高端培训与落地式咨询的向导者,,,,,, ,凯时ks888咨询不但仅是培训,,,,,, ,更致力于让各人真正学到工具,,,,,, ,提升各人的业绩 。。。。。。。也谢谢各人的认可,,,,,, ,未来,,,,,, ,我们会做得更好!

凯时ks888咨询,,,,,, ,专注研发管理领域高端培训与落地式咨询,,,,,, ,重在解决企业现实问题,,,,,, ,欢迎各人咨询!

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